A Câmara Municipal de São João da Madeira iniciou um plano de capacitação dirigido ao pessoal não-docente de todas as escolas da rede pública do concelho, abrangendo desde o pré-escolar ao ensino secundário. O programa prevê a realização de 26 ações de formação, num total de 3510 horas, distribuídas entre 2026 e 2028, de acordo com nota de imprensa enviada à Central Press.

Sob o lema “Capacitar para educar melhor”, a iniciativa arrancou durante a interrupção letiva da Páscoa com duas ações iniciais: “Jogos pedagógicos de cooperação e empatia” e “Lidar com comportamentos desajustados”. Até ao final de 2026, estão ainda previstas formações em áreas como gestão de stress e autocuidado, inteligência emocional, gestão de conflitos, trabalho em equipa e perturbação do espetro do autismo.

O plano tem como principais objetivos reforçar as competências dos profissionais no acompanhamento dos alunos, promovendo práticas inclusivas, estratégias de comunicação eficazes e um ambiente escolar mais seguro e adequado às diferentes necessidades.

As ações destinam-se sobretudo a assistentes operacionais, monitores de Atividades de Tempos Livres (ATL) e técnicos das Atividades de Enriquecimento Curricular (AEC), envolvendo um número alargado de participantes.

A iniciativa resulta de um contrato estabelecido entre o município e o Centro de Formação Terras de Santa Maria, sendo apresentada como um projeto inovador tanto pela diversidade das temáticas como pela sua dimensão.

O programa integra o projeto SJM Educa + 2.0, financiado pelo Portugal 2030. A sessão de arranque decorreu na Escola Secundária Oliveira Júnior, contando com a presença do vereador da Educação, Pedro Gual, e do diretor do centro de formação, Daniel Rocha.